体制内外，诗和远方——献给双创大潮下的机关新青年

愿得一世芳华，偷享片刻安宁。...




提示公务员高参——无内涵,不参阅! ►不管体制内外，得不到的永远在骚动，得到的有恃无恐。你没有两把刷子还是老老实实（在体制内）待着的好。

还是那句话，公务员高参（ID：igongwuyuan）小编以为，体制内外，360行，没有绝对的好与孬，只有适不适应、喜不喜欢！你说呢？

一切尘埃落定，一切又从零开始。

中午请老兄吃饭，算是给他接风。他去年辞职了，一个月就干净利落地走完了所有流程，春节后来市里律所报道的。因我前一年通过市级遴选从县委办考到市直机关，比老兄早来一年，也算是坐地户，尽尽地主之谊。

老兄在机关十多年，把青春和热血都挥洒在了基层，在为民服务这方面他是称职的，但在为家庭服务方面他是略有缺失的。

简述一下老兄的履历：毕业后百里挑一考去县法制办，不用说十年前就是如今在小县城里也是很风光的事情；有一种幸福是在家乡县直部门干个小公务员，有一种炫耀是俺孩子在政府部门上班。在法制办负责行政诉讼那块，一干就是十年，十年磨一剑，行政诉讼真真是目无全牛驾轻就熟；前些年工作之余又考出了司法证，这在机关里不多见，在机关工作久了不光是脾气磨没了，很多人的斗志也都磨没了，因为旱涝保收，又因为提职无望，所以不求上进没有动力。2016年底下放到乡镇干宣传统战委员，这在县两办下放的算比较好的了，职位挺不错，在镇上干了有一年。嫂子在县高中教学，生二胎后又在县南区买了个大点的房子。

老兄说：“去律所是因为该律所之前是市司法局下属的，有政府背景，后来改制了，老板以前在市司法局干了有十多年，现在有将近五十岁。律所有六十多个律师，在其他县里还有个分所。一周来市里两趟，大部分时间还是在县里揽活；在县里干了这么多年也有点人脉，伙计们拉吧拉吧也能接不少案子，辞职前就怕是揽不着案子，后来打听了一下也没有像想象的那么难揽。打算是先干个三年再说，因为开律所的话得在该行业从事三年以上。”

老兄说：“辞职最头痛的问题不是自己的决心，而是家人的‘阻挠’。你嫂子那边的工作比较好做，因为是教师，辞职后就算混得再不好家里也不至于吃不上饭，再说了家里一个在体制内一个在体制外是比较好的搭配方式，是一种保守型和开放型兼顾的收入来源，比都在体制内的纯保守型收入来源要强一些；最大的阻力来自父母，父母并不想让孩子挣大钱，就是想让孩子有个安安稳稳的生活，好在说服了父母，毕竟辞职后挣得确实比之前多了，而且随着业务的精进，收入会N倍速增长，这在机关里是渴望不可及的，机关里就算你干再多活你都是拿死工资，没有量化效应。我也不是一时头脑发热辞职的，也谋划了挺长时间。”

在这个上有老下有小的年纪，跳出体制去开创一番事业，是需要勇气和定力的，尤其在小县城，而老兄已然准备好。

老兄辞职前找了好几个下家，有某水务公司的全职法律顾问，试用期八千，转正后一万二三，但是要跟着老板出差，随时对合同进行合法性审查，他不喜欢出差就没去；有某集团的法务职位等；比较来比较去还是律所比较合适，有机关背景不至于没有案件来源，同时可以负责县里片区的业务，也不用天天跑市里，法院周末及节假日都不上班，所以他还是有正常节假日；有时候晚上加班写案卷，比在机关多付出不了多少，但至少能比之前挣得多了，这是实实在在的。

老兄换工作后明显感到他时间上紧来了，第一次约他他有业务要忙，第二次约才有空出来，而且还是晚点一刻钟才匆忙赶过来的，时间上不是那么自由了。他平时的工作还是很忙碌充实的，中午捞不着休息，有时晚上九点多犯困了，毕竟刚换工作不足俩月，还是需要适应段时间的。

老兄来律所后换了那种梳成分头的发型、西装革履，换做以前就是留个平头穿身休闲装踩双运动鞋。是啊，他现在从事的工作是实打实的为自己干的工作了，案件多挣得代理费就多，穿着打扮得显得很内行很专业，这样对他接案件有帮助。

县里也有几个体制内的老伙计问他辞职的事儿，有经济专业的，也有教育行业的，都在看他辞职后混得怎么样，那几个也有辞职的苗头。真应了那句话，得不到的永远在骚动，得到的有恃无恐。你没有两把刷子还是老老实实待着的好。

老兄说在机关早就干疲了，他的性格也不适合在机关的那种环境，感觉浑身有力气但就是是使不上劲。尤其是去了乡镇，各种考核层层下压，文件贯彻文件，会议落实会议；信访维稳更是一票否决压力山大。在乡镇，老百姓是天，老百姓是地，老百姓说话随心意；合不合法合不合理老百姓不管，想怎么来就怎么来，你乡镇干部就是得哄着，只要别上访，什么事儿都好谈。乡镇的天花板效应也是最为明显的，因为是在金字塔的最底层，大多数乡镇也就五个正科级干部，老兄混到正科之前至少得再过十年，这期间要控得住信访、要避得开事故、要保得住安全……所以混到正科不仅需要人为，更需要天时地利，说好听的是老天眷顾，说不好听的是老天可怜。就算混到正科，工资上涨也寥寥无几，差不了一千块钱，何况当上了乡镇的科级干部就与节假日绝缘了，手机24小时开机，不论风雨、随叫随到，应了那句话，乡镇干部是块砖，哪里需要哪里搬。

面对乡镇的工作环境和压力，面对眼看就要碰着头顶的天花板，面对两个嗷嗷待哺的孩子，面对空空如也的荷包，面对自我价值实现的渴望，在体制内却被束缚住了手脚。对于“绝大多数”来说，编制就是一个工作，可以在里边干几年，感受一下是个什么氛围；对于那些“关键少数”，体制确实可以让他们风光无限，但也可以分分钟让他们牢底坐穿。为民服务不仅仅是机关事业单位，这样的话就显得太狭隘了；为民服务的范围很广，农民兄弟们生产粮食也是为民服务；工人兄弟们生产工业产品也是为民服务，各行各业都在为老百姓提供着服务，这才是全行业的为民服务。

在小县城里，如果没有多大欲望和野心的话，体制内的工作还是相对不错的，毕竟县域经济里边高薪行业并不多，体制内的工作和性价比真心不错；但大城市的体制内工作就相对尴尬了，面对动辄好几万的房价，那点仅能糊口的工资显得是那么的淡薄无力更无助。

但是有限的体制不能承载无限的梦想，在双创时代，梦想要想起航，就要展开翅膀，而体制确是束缚的。

老兄辞职后能顺利就业的王牌就是他的司法证，当然在法制办的工作经历也为他增色不少，算起来他也不算纯粹的辞职再就业，而是在相关行业更好的实现自我价值。

今天请老兄吃饭，一方面了解一下他辞职的心路历程，估计好多年轻人都有辞职的念头或者说是冲动，或蜓蜓点水或大浪淘沙，在任何一个行业干久了都难免会疲倦，这就是内卷化效应。老兄是我认识的机关年轻人里边第一个辞职的，之前也有些辞职的但工龄都满25年可以享受退休金了，和老兄这种辞职不可同日而语，老兄的辞职具有标杆性典型性，必将在死寂的池水里掀起一缕涟漪，而后池水又归于平静，这就是体制的特点——相当稳定，稳定的让你无法撼动；另一方面以前经常和他打球，无兄弟不篮球，有种兄弟感情在那里，也算是给他来市里后接风吧，祝他在新的征程上披荆斩棘、实现价值。时今改革开放40周年，市场经济的大浪已经淘洗各个行业，潮退去后才能发现是哪个行业在裸泳。编制已经不再是铁饭碗，就算是铁饭碗，里边也只是半碗饭，温饱尚足、富余不足；能力和对自我价值实现的渴望才是真正的铁饭碗，走走到哪里都能有一番天地。

体制内是诗，有诗情画意，有慷慨激昂，看上去是美好的是丰满的；体制外是远方，有心底对梦想的那份渴望，有提高家庭生活指数的担当，看上去是实在的是骨感的。

愿得一世芳华，偷享片刻安宁。

（本文系公务员高参（微信号：igongwuyuan）原创，作者：潇佰）      公务员高参

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