团队复制：止痛片挺过的三天两夜，收获不只是深入骨髓的三五几点……
聚成肖洒《团队复制特训营》北京班学员杨井东（山东天鸿鼎盛）分享。总之这次聚成这次肖洒老师对我以及我的团队以及公司的帮助特别大，更是解决了所有家人的业绩问题，更是帮助团队帮助公司成长了一大截！谢谢聚成股份，谢谢肖洒老师深入骨髓的培训和教导！...
hi，我 是 肖 洒，
我 在 东 莞，你 在 哪 里？
《团队复制》
止痛片挺过的三天两夜，收获不只是深入骨髓的三五几点……
文 | 杨井东
（作者系《团队复制特训营》北京班学兄，山东省荷泽天鸿鼎盛公司市场部经理）
其实当时我还是惊奇的，因为我的在7月23号收到的这份名额，然后7月24日是我的生日，没错，我跟肖洒老师是同一天生日！
然后就来到北京团队复制特训班，当时还在吃止疼片止痛。
从开班开始，老师的模式让我很费解，这样的制度这样的方法真的可行吗？ 但是后面慢慢的融入，慢慢的接触和体会，让我认识到了什么是没有不可能！
这种培训方法真是让我见识到了， 先是制定方案提出管理方法以及团队发展建设的重点，然后实施让我们自己亲身体会，自身经历一遍，之前自己看过很多类似的书籍，看过之后都是给个框架，但是这次培训不仅给出我们框架和方法，更是让我们自己体会下，这样对后期的复制落地裂变的帮助之大是毋庸置疑的！
关于团队复制中的军事文化、家庭文化、学校文化的详细讲解和体会，让我认识到团队的缺陷有多大，让我体会到自己认为还不错的团队需要提升的还有这么多！
天鸿公司早会瞬间
再到后续的PK实行，把团队的问题和凝聚力突出的淋淋尽致，当然不免会出现典型，出现问题团队，但是让他体验了体会了知道了问题所在，知道了问题之大，得到的提升和改变还是特别明显的，从业绩方面得到了提升，从团队的凝聚力得到了认知和认识，以及让问题团队知道了势气的一个重要性！以及让所用的团队知道团队的人员在一起不是单单的一加一，也让所有的团队知道什么是没有不可能，让所有人体会和体验到什么叫用尽所有可用资源，让所有人知道什么叫努力到无能为力！
之前管理团队所用的方法过于单一，刺激家人的一个激情和干劲更是单一。团队复制学习之后，在公司制定了很多奖项，更是用团队PK激起了所有人的激情，通过PK冠军，先去统一所有人的目标思想标准和行动！加上制定的多个奖项，让所有的家人有持续的激情，现在还清晰的记得肖洒老师说过的话，短暂的激情没有价值，持续的激情才有生命力！
天鸿公司早会落地精彩瞬间
总之这次聚成这次肖洒老师对我以及我的团队以及公司的帮助特别大，不但解决了招聘问题，更是解决了所有家人的业绩问题，更是帮助团队帮助公司成长了一大截！
谢谢聚成股份，谢谢肖洒老师深入骨髓的培训和教导！谢谢！谢谢！谢谢！
（字数1040字 | 建议阅读时间 3分钟）
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