中外课堂丨美国小学课堂如何对孩子开展行为管理?

 

​每一位善于教学的小学老师,一定是儿童行为管理专家。今天推荐的小技巧,快来学几招!...

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每一位善于教学的美国小学老师,一定是行为管理专家。从开学第一天起,他们会及时发现学生的积极行为,如认真听讲,团结互助等,及时奖励,建造良性循环,同时鼓励团体精神。
常见的奖励方式是代币制 token economy

比如每次积极举手发言,按时交作业等,就得到一元(假)钱或一张票,积累起来,周五放学前,学生可以拿到班级商店classroom store买文具,贴纸,小玩具等。

(噗...小柒曾经也在教学中使用过喔 ,推荐!)
把个人的行为联系到集体的奖励上

表现好的学生,可以放一个玻璃球在小瓶罐里,或在巨大的分格的教室图案上把一块砖涂色,放满或涂满时老师用孩子喜欢的方式庆祝,比如请全班吃比萨饼或周五下午在教室里看电影。(听起来,就让小柒很激动呢 ... )
如果学生重复出现行为问题

家长会被请到学校和老师,校长,心理学家一起开SST会(Student Study Team,也有Student Success Team),一起讨论孩子行为背后可能的原因和想达到的目的,然后想办法找到更合适的表达方式并帮助他/她练习。

小学阶段,老师应该考虑的因素:
生理原因

譬如学生上课精力不集中,先会问前天晚上几点睡?上学前吃早餐了吗?有没有身体不舒服,生病了?睡眠不足或饥渴都会影响到孩子在课堂上的注意力。

另外家族历史也是重要因素,很多情绪及行为障碍受遗传影响。对天生精力旺盛的孩子,老师会安排上课时跑腿儿的任务,比如到办公室送考勤表,或给同学发练习题。如果30分钟坐着很困难,老师会允许学生到教室的后面走一走或者课前或课间到操场跑一圈。
课程原因

譬如上课时总讲话,总打扰其它同学学习的孩子,是因为老师教的内容听不懂吗?在家里有没有不理解或记不住父母讲话的情况?需要检查学习状况,

如果按时来上学也很努力但学习上一直跟不上,就要做全面测评,看是否有学习障碍等特殊原因。
行为习惯



曾几次见到在超市里购物的家长面对哭闹的孩子让步,买了他们要求的东西。我敢保证,下次这些孩子想要什么,会变本加厉地用哭闹来达到。学校也同理。

比如,以前他曾用“哭”达到过目的。刚开学,新的学校对他来说是陌生而没有安全感的,所以他“哭”的目的是“被送回家”。老师完全可以用他打扰课堂秩序为理由让家长把N接回去,但这样就加强了N以“哭”为工具来达到目的的习惯。

如果老师以严厉的方式制止N哭,他可能暂时被吓倒,不哭了,但更加深了对“学校”的恐惧,在没有安全感的情况下是不可能安心学习的。所以要打破这个习惯,就要帮学生用语言来表达自己的焦虑,然后及时鼓励,让他体验到新的学校其实并没有那么恐惧,逐步建立起信任感。
其它常见的原因还有:

▶不知道或不理解校规和班规;

▶想试探到底规范是否真被执行;

▶想得到老师或同伴的注意力;

▶重复使用来观察成人或同伴的反应。
比如打人,就要考虑孩子是否想掩饰自己在学习上有困难?如果只是自控能力弱,那就研究怎样帮学生用语言来表达自己的不满。

常见的措施是建立行为合同,每看到学生理性地解决冲突,及时表扬并通知家长,而家长在回家后根据孩子的兴趣合理奖励,建立正面行为的良性循环。攻击性行为严重的孩子需要接受咨询服务,系统学习制怒的方法。

奖励不一定用物质,可以选择能让孩子发挥特长和价值的活动。比如自控能力弱的学生可能阅读能力强,如果一天下来没有和同学发生冲突,就可以安排他/她到低年级给学弟学妹朗读十分钟。

老师也可以让他/她参与学校的冲突调解队conflict mediator team,观察别人永远比看自己更清楚,也是学习的机会,同时建立起对学校的信任感,归属感和自豪感。

管教,不管是在学校还是家里,“管”的目的都是“教”。英语里的discipline词根原意也是“引导”(to guide)。管了但没有教给孩子更好的解决问题的方法,甚至还造成伤害,那就失去意义了。
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