大型企业和中小企业的组织架构是怎样的？（附图表）
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 36 次浏览 • 2017-03-23 17:04
文/吴志伟一位专注企业激励机制、创新薪酬绩效模式、股权、合伙人模式落地的薪酬绩效咨询师。欢迎关注，微信交流：... 文/吴志伟 一位专注企业激励机制、创新薪酬绩... 查看全文
一张图告诉你为什么要上《盈利系统》
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 53 次浏览 • 2017-03-15 20:30
详细了解难题一绩效差、人效低！！绩效怎么管？考核怎么做？工资怎么发？奖金怎么奖？01解决之道：【KSF薪酬全... 详细了解难题一 绩效差、人效低！！绩效怎么管... 查看全文
1980元可以做什么？学习薪酬绩效+合伙人模式+全面预算
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 35 次浏览 • 2017-02-11 04:22
企业最大的痛是什么？——人人最大的痛是什么？——薪酬薪酬最大的痛是什么？——利润为何你的企业盈利差？3大难题... 企业最大的痛是什么？——人人最大的痛是什么？... 查看全文
李太林导师与“绩效核能”效应
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 33 次浏览 • 2017-02-11 04:22
李太林何人也？大师传道干货不干货，关键看老师专业大师：李太林老师23年的绩效管理经验的精华部分，每一个模式都... 李太林何人也？大师传道干货不干货，关键看老师... 查看全文
【13部《绩效核能》经典视频回顾】优先试听，抢鲜看！
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 60 次浏览 • 2017-02-11 04:22
微信互动微信号：wzw66550（长按复制）想提升企业利润、提高员工积极性、降低企业人效浪费，请点击上方蓝字... 微信互动微信号：wzw66550（长按复制）... 查看全文
【2月25-26日】广州站《盈利系统》，前20名，可享受1980元优惠。
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 30 次浏览 • 2017-02-11 04:22
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发多少工资，老板才愿意？员工才满意？
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 53 次浏览 • 2016-11-23 18:33
导读x26nbsp;/越级管理是一种违背管理基本原则的管理方式，但在现实中却屡屡出现，也总有一些领导会到一线进行“微服私访...你一定要一口气把本文读完！因为此 查看全文
【北京站】1980元，学习完李老师三大核心模式！
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 34 次浏览 • 2016-11-01 03:51
企业最大的痛是什么？——人人最大的痛是什么？——薪酬薪酬最大的痛是什么？——利润企业盈利差？3大难题一定...帮助企业改善企业绩效管理，实现企业盈利的快速上升！ 查看全文
很多职业经理都是典型的瘸子：懂业务但就是不懂自我管理与带团队
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 38 次浏览 • 2016-10-07 03:08
社会化大分工给很多职业经理人传达了一个广泛的误解：我只要专注做好自己的专业、技术、职能划定的事情，至...社会化大分工给很多职业经理人传达了一个广泛的误解：我只 查看全文
【济南站】李太林导师亲自主讲3大绩效系统：《合伙人+KSF全绩效+预算管控》
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 39 次浏览 • 2016-10-07 03:07
企业最大的痛是什么？——人人最大的痛是什么？——薪酬薪酬最大的痛是什么？——利润企业盈利差？3大难题...如何留住员工工资不断上升KSF模式不同于传统考核、将员 查看全文
股权三策：利与弊，你了解多少？
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 44 次浏览 • 2016-08-22 15:07
文/《股权合能》统筹人：吴志伟引言在现在这个高速发展的社会中，每天都有上万家新的企业诞...在现在这个高速发展的社会中，每天都有上万家新的企业诞生。与此同时，也 查看全文
发多少工资，老板才愿意？员工才满意？
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 41 次浏览 • 2016-08-22 15:06
导师有话说大家好，我是李太林-绩效导师你一定要一口气把本文读完！因为此文一定会让你对“薪酬绩效”有了全新的认...你一定要一口气把本文读完！因为此文一定会让你对 查看全文
从“宝强，离婚事件”，看你和员工做好“结婚”的准备没有？
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 48 次浏览 • 2016-08-22 15:06
文/《股权合能》统筹人：吴志伟宝强，别哭！离婚前，与妻子相亲相爱，结果却被妻子暗地里摆了一道。是王宝强给不到...离婚前，与妻子相亲相爱，结果却被妻子暗地里摆了 查看全文
为了股权，我也是用了洪荒之力！
绩效研究院 发表了文章 • 0 个评论 • 31 次浏览 • 2016-08-22 15:06
文/《股权合能》统筹人：吴志伟引言在现在这个高速发展的社会中，每天都有上万家新的企业诞...在现在这个高速发展的社会中，每天都有上万家新的企业诞生。与此同时，也 查看全文
