给30岁还准备继续做HR的提个醒!
不忘传统,接受变化,迎接挑战。...
1
本以为日子会越过越好,可后来的事情大家都知道了,一场疫情将大多行业搅得一团糟,他也顺其自然的被公司“优化”了。
失业的这段时间,他的太太出去工作,他负责在家照顾女儿。为了减轻房贷的压力,他已经把家里的车卖了,争取多缓冲几个月。
他说,现在每天都趁太太不在家时流泪,想起之前夸下海口要给家人过最好的生活就羞愧不已,发泄过后剩下的只有迷茫,焦虑,孤独和恐惧...
小编也时常为他的遭遇感到叹息,你很难想象一个成熟稳重的人会哭的如此歇斯底里,但能做的也只有鼓励,让他一定要为了家人重新的振作起来。
这个故事可能也是很多人的真实写照,这段时间大家过得很艰难。
但是小编想特别对这位朋友说一句:
你今天的这个结果,其实就算没有疫情,总有一天也会发生,对此我并不意外。
2
但他有个致命缺点就是:不愿意接受新鲜事物。
记得有一次他向小编求助,说公司下班前临时让他整理一份绩效考核表,他急急忙忙弄了几个小时,不同的信息都散落在各个文档中,不停的复制粘贴,然而还没等完成任务电脑就先死机了。
小编打开文件一看这不就是个人事管理考核文档吗,需要做那么久?用个python轻轻松松就搞定了啊,不同的信息都能汇总到一起。结果不到十分钟就帮他完成了任务。
小编提醒他,处理问题不能那么死板,你可以学些实用技能,这样解决起来很方便。结果他只回了我一句:“没事,这次只是时间不够罢了...”
小编经常对朋友说任何行业都应该不忘传统,接受变化,迎接挑战。
可是真的愿意接受变化的人有多少人?就拿python编程来说,小编认为这是非常适合HR们的技能。
简简单单几行代码就可以帮你自动读取多文档中的员工信息、考评项目、绩效结果、签到考核等关键信息,还能自动合并整理成新的表格,堪称效率提升神器,但了解的人少之又少。
▲自动整合、分类汇总表格
一说到编程大家第一反应可能感觉离我们很远,但实际上它早已变为一项全民的基本技能了。可以预见未来几十年的一个大的风口就是人工智能,现在将风口都摆在你的面前,每个人都应该多去尝试一下新事物,如果总是抱怨,又想着怎么突破职业天花板,那还能如何回答你?
这位朋友就是吃了这个亏,总是安于现状,不愿意学些技能充实自己,那么你被更新换代如此迅速的行业淘汰也是迟早的事。
现在的求职中,大部分行业其实都已在招聘的要求中,纷纷给出了「熟悉 Python 优先」这样的招聘条件。
熟悉Python成了很多岗位的招聘要求
一开始也觉得这些招聘要求很奇怪,但仔细想想发现好像又很有它的道理:
如今,国家的大力扶持,各大高校也相继开设人工智能专业,加上求职率极高的互联网行业蓬勃发展,这一系列的迹象都表明,python 确实是当下发展的趋势。
当下,python 在信息搜集和数据分析方面的应用已经非常普遍,早就不是程序员的专属技能了。
因为编程而拥有的「高光时刻」越来越多,编程已经几乎变成了职场的必备技能,而不是程序员的专属。
举几个例子——
◆ 例 1 ◆
在电商行业,通过抓取客竞品店铺的单价、客户群、销售额、每日价格趋势分析、并制作数据报表,大大提升了运营效果,每天准时下班,还能涨工资。▲ 操作流程图
◆ 例 2 ◆
你还在为不能及时回复客户消息苦恼?用Python可以实现微信的自动回复,不用再担心错漏或是不及时回复造成的客户流失。▲轻松实现自动回复
◆ 例 3 ◆
从事财务工作,需要统计、处理庞大且繁杂的数据表格,用Python制作的小工具能对数据进行清洗、去重、存储、分析,节约时间精进业务。
▲计算处理庞大的数据,自动生成表格
◆ 例 4 ◆
新媒体抓破脑袋也写不出和读者有共鸣的文章,用Python准确抓取关键词,直击痛点,为选题提供参考,拿着10W+的爆文找领导谈工资指日可待。
▲爬取的资料可视化
或许你也曾经在某个时间段,被身边的人或者周围环境影响,觉得应该学一些编程,却迟迟没有迈出第一步。
诚然,进入一个新的领域,我们往往需要强有力的理由来说服自己。
然而你或许不知道,即便你无心做程序开发,甚至不在 IT 互联网行业工作,你依然有一大把理由学习编程。
所以,很想把 风变编程-python小课 推荐给大家!一个改变对编程固有认知的地方,也希望这一次,你能够正确抓住时代的下一个风口。这次曾哥也报了名,会和大家一起进行学习,一起成长,一点一点突破自己的能力圈,让自己做出一点改变,遇见未来更好的自己。
▲ 正版风变编程|python小课认准可爱的熊猫标示
此次HR职场圈与风变编程 | python小课合作推荐: 四天人工智能 python入门体验课。为大家争取到了100 个限额优惠名额,扫下方二维码即刻抢购
关注 HR职场圈
微信扫一扫关注公众号