这是一个可能会刷爆朋友圈的法律实验班
这是一个从来没有人做过的项目 - “法律人求职10课”...
我叫 Vincent ,毕业于中国政法大学,现在是职问的 CEO 。
距离 2017 年还有一周的时间,我更应该去考虑新的一年职问如何发展的问题,但我却决定做一个从来没有人做过的项目 -“法律人求职10课”。
我自己做班主任,然后叫来 9 个有着“亚太区最佳公司律师”、“哈佛 JD ”、“北大牛津学霸”头衔,职业经历覆盖顶尖外所、红圈律所、500强企业、金融机构、司法机构的前辈朋友来当导师,为中国法学院学生在这个寒假提供“法律人求职10课”。
之所以要做这个项目,是源于我帮助没过司考的大四学妹 Amy 申请上金杜的经历。
这段经历让我发现,像Amy这样的学生还有很多很多。我决定把对 Amy 的辅导复制给更多人。我希望和9位导师一起,用1个寒假的时间,通过“10节课+2次内推+1次评估”,让这个项目的同学少走1年的弯路。第一次拿到Amy简历的时候,简历是一个表格,没有实习,成绩中等,司考没过,职业方向完全不清晰,还在纠结要不要逃避就业选择考研或出国,第一次给她做面试辅导,但她连“资本市场部”的工作内容都不了解。
在整个辅导过程中,我投入了大量的时间帮助她了解不同类型不同层级的律所的业务特点、招聘流程、标准,笔试面试考核背后的人才竞争力模型。这个时间段Amy的上升非常明显,无论是求职时间规划,还是笔试面试准备,她都显得非常专业,最后终于拿到了这个offer。
1. 本次课程内容十分丰富:覆盖所有法学学生就业出路的深入分析,无论是外所红圈所一线所精品所,还是公司法务,司法机构,同学们都能够掌握业务条线、工作内容、企业文化及工作氛围、典型案例及雇员评价、招聘流程、招聘标准等内容
2. 参加本次课程的同学都可以获得职问的独家评估 + 2次免费的内推,帮助学生们有的放矢,离顶尖律所更近一步。
3. 本课程适合即将在2017年,2018年求职但缺乏求职规划的同学;2016年求职失利,看过无数干货听过无数课程,却收效甚微的同学。
5. 因为是第一次尝试开课,只限量招收500人,课程价格不便宜,但也肯定不算贵,想到同学们大多要和父母要钱,请大家谨慎报名。
课程人数:限500人(先到先得)
课程价格:399元 /人
学习形式:本次课程将通过线上进行,预计学习时长为30天。课程进行过程,班主任 + 助教将全程带班学习,导师将在群内进行答疑。
参与方式:
课程都是通过职问学院在线教育平台进行,直播平台的形式,包含在线文字交流、视频音频、PPT课件展示,学员导师都可以实现实时互动。导师也会出现在我们的课程微信群进行答疑和分享。
我还要准备考试周,课程什么时候开课?
安安心心准备考试周,本次课程的时间是从2017年1月21日到2017年2月15日。过年期间休息,原则上隔天上一节课,具体时间会根据导师安排另行调整,保证同学们可以有一个充实的寒假。
内推的流程是怎样的?
我们的内推分为两种模式。一方面,我们会基于合作导师以及合作企业的渠道,获取岗位机会,根据我们学员的需求进行推荐;另一方面,我们的学员在获取了相关的岗位信息后,可以和我们进行沟通,我们将根据我们的合作导师资源,争取进行推荐。
这些课程我可以重复听吗?
原则上,我们的学员每一个课程是按规划来听课的,不会额外再进行安排。但为了帮助我们的学员更好去掌握,我们的学员都是可以通过我们的平台看录播的。
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