重塑自我 赢在执行

诚信行物业管理集团中高层管理人员2017管理年度伊始开展团队拓展活动...



     2017年1月7日-8日，诚信行物业管理集团2017年管理年度务虚会暨管理人员任职大会在济南诚信商务大厦圆满召开。为了打造一支能抗压、能自燃、会工作的优秀团队，帮助员工放松精神，积蓄力量以更有激情地投入到更加紧张的工作中去，1月7日下午，集团中高层管理人员开展了“赢在执行”团队拓展活动，大家在活动中释放自我，重塑自我，真正实现了活动“赢在执行”的预期与效果。

     本次体验式团队培训方案以个人与团队的关系、个人与目标的关系、个人与内在压力的关系三条线为主，让员工在活动中感受彼此，在体验中感受团队，即放松了身心，又锻炼了员工之间友好互助的品德。

破冰

   通过体验式活动——”测智商、打绳结、同心杆”让学员对于个人与团队的关系以及与目标的关系，有一份重新的理解，团员们一起参与团队文化建设，队名，口号，以及团队造型，打破团队之间的隔阂，让团队的成员建立团队归属感。



挑战NO.1

通过小组完成5项任务，

减少因为不正确沟通造成的效率下降，认清目标和任务是我们的首要职责，做好自己，减少抱怨、牢骚和埋怨，体会领导的作用与价值



传真

6人一组，每个人有一个代号，分别是A/B/C/D/E/F/，他们分别代表一个企业的高层，中层和基层，面对一个共同的目标，如何通过有效的沟通去完成任务。



卓越圈

分成若干个小组，每个小组有一个绳圈，团队中的每个人必须以此穿过绳圈，以时间最短者获胜，败者团队的队长会承担全部责任，并做俯卧撑以做惩罚，打造出一支士气高昂、高凝聚力和高绩效的团队，团队竞争达到高潮，信心信念激情最后的释放。



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