不怕各位笑话：我是创业公司员工

 

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关于我的3000块

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关于我的老板

一般在企业里，能见到霸道总裁的机会掰着手指头都能数过来。

而在创业公司，我们这些小员工们天天跟着老板蹲点，吃泡面。每天与各种客户上演撕逼大战，旁边往往还带上不明真相的吃瓜群众新员工。

最后，老板发现太累了，每天软磨硬泡的，老板搞得像个孙子一般。马上，一拍脑门儿：不如请个专业营销大咖来帮我打打江山。

于是，老板不惜重金、高股权拿出老本儿请来了COO。老板很高兴，觉得自己的产品能像世界五百强一样，分分钟改变全世界了。随着COO进入团队，公司业务日趋稳定了，老板觉得，花重金、高股权请的COO还是起作用了，员工身心发展也挺和谐的。后面也就让COO也尝试做做CTO、CFO的兼职性工作，毕竟这些CTO、CFO都太贵了，让COO做一些，这钱花的太值了。

没高兴几天，COO以”公司氛围压抑，加班连杯咖啡都买不到，“为理由提出离职了，老板觉得莫名其妙，你怎么能不以合伙人的态度自居呢？给你这么高的待遇、股份，这怎么说走就走？恩，这一定是政治觉悟不够高，哥们儿立马仇人。COO走了俩月后，公司的业务明显不如以前了，老板现在还在想挖下一个COO....

COO离职不是问题，公司氛围才是问题。

老板整天为了这个草台班子操碎了心，除了投资人、合伙人、高层领导能有一些入得了眼的各种福利待遇，哪还顾得上我们这些无名小卒？我们就应该安安静静做事情、安安静静的加班。

创业团队，公司预算就那么一丢丢，什么节日福利待遇、年假、年终奖、年终福利想都不要想。资源有限，更多的只能是精神层面上的待遇福利。嗯，对的，我们是一个有梦想的创业者。

可是，创业员工们够苦逼的了，每天在外装完孙子，回到办公室连杯苦涩的咖啡、润润喉咙的果汁儿都喝不到，正当我想起要发给客户一个重要文件，打开电脑传送文件，看着10M的网络掉了又掉，文件发了一遍又一遍...

唉，这样的创业公司还呆什么呆？

给你们讲个笑话，我是创业公司的员工。

不过最近换工作了，还是创业公司，只不过在侠客岛联合办公室办公，以前的抱怨小怨妇没了，我是一个充满正能量、有梦想的小公举啦~~

谢谢你们听我满腹负能量，不过现在的我满血复活了。还在旁边的公司偶遇了现在的高富帅小男票，每天一边喝着咖啡，一边谈着几个亿的项目，再也不为3000块发愁。