为什么说做在线业务员可以让下游业务员挣到钱！

“高额分润协议好签，但落实分润拿到手别说多难了...“”这就是现实收单市场中普遍存在的现象，那些过多追逐高额分润的小伙伴，现在的处境真的是如坐针毡，现在很多业务员都处于一个迷茫、彷徨之中......





“在线业务员”模式是海科融通根据现有收单宏观政策，结合现行收单推广模式中存在的诸多弊端，结合现行收单市场各方诸多因素，公司高层从战略全局出发，把握时代脉搏力推在”线业务员”模式。

这种模式最直观的好处就是让支付公司和业务员直接无缝对接，去中间化，零门槛，无任务要求。让想做收单的小伙伴更有信心，因为“在线业务员”的宗旨就是来帮助下游业务员重拾行业信心，还原行业本质，让处于收单金子塔下游的业务员真正拿到分润。



在白热化的收单大战中，各大支付公司代理商都在血拼价格大战，疯狂刷屏，疯狂送机，高额分润广告漫天飞。业务员已看不清真正靠谱的支付公司的身影，只能摸着石头过河。

很多一线业务员之前做都过支付通Qpos，由于经不起市场高额分润的诱导，疯狂加入不加分析去XX品牌结果没干2个月又杀了个回马枪，问其缘由说：XX品牌代理之前是他们的上级，之前也是做支付通Qpos,可能是因为分润太少的原因，去做了XX品牌代理，结果也鼓捣让下游业务员也去，不去就不给分润，或者去了不达到他们的条件也不给分润。小宝听完也是醉了。


“高额分润协议好签，但落实别说多难了...“”这就是现实收单市场中普遍存在的现象，那些过多追逐高额分润的小伙伴，现在的处境真的是如坐针毡，现在很多业务员都处于一个迷茫、彷徨之中...

很多业务员问小宝，他们该如何去做市场？小宝认为：“面对市场，我们要有一个基本层面的分析，既然代理商体系之下有如此弊端，那就应避免此种现象再次发生，没有实力，没有量，代理要求的条件达不到，又怕上游代理来回切换上游合作商，每换一个品牌下游业务员就要跟着上游代理商的步调把原有商户的机子重新换洗一遍...

这无疑是对自己投资成本上的一个增加，收单金子塔下游业务员往往是有苦难言，他们如果想脱离上游代理商的把控，就必须要放弃自己半年甚至一年苦心经营的市场机具，分润也不要了，只能裸奔出来，重头再来。

业务员老张说：“上级往往是以N种理由不给下游业务员分润，下游业务员只能是忍气吞声，敢怒不敢言。自从加入在线业务员以来，对这个行业是越来越有信心了。海科是大企业，分润有保障，公司稳定，到账安全，值得信赖。”



很多业务员@小宝，说现在的生意不好做，我们选择在线业务员就是看准了海科这个牌子亮，再一个就是与海科总部直签约心里上觉得靠谱实在，关键是分润有保障,我们不图分润多高，关键是分润要拿到手，那才叫实在，在线业务员分润累计达到100元，公司财务就会打到业务员绑定的储蓄卡当中。那么在线业务员怎么注册呢？

业务员政策继续进行中，机具无限循环送，最高分润万13，我们最大优点就是安全、稳定、靠谱，重塑行业利润空间，增加行业归属感，还原行业本质。

关于模式问题，还有不清楚的小伙伴可以添加在线宝（hkrtzxb）微信公众号，后台@小宝即可。或者添加在线宝社群微信号xiaobaoshuoshoudan进行咨询。



第一、在线业务员现行销售政策如下：

1、激活机具，当月入网交易满2000元，次月返一台，返机时间：次月10日；

2、推荐奖励：自6月1日起，可获得推荐业务员交易分润10%的推荐奖励。

凡是活动期间当月入网多少有效商户，第二月就可以获得同样数量的免费机具。比如你采购60台入网有效商户60个，下月就免费送您60台机具。当然你也可以推荐在线业务员拿业务员分润10%。



活动说明：

（1）有效商户指当月入网绑定机具并在当月成功交易2000元人民币以上的商户；

（2）活动期间绑定商户的终端原则上半年之内不允许解绑；

（3）活动所涉及机具仅包括QPOS系列机具产品；

（4）本活动的最终解释权归北京海科融通支付服务股份有限公司所有。

联系电话：

北京分公司    010 -58625637

山东分公司    0531-87912233

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