海底捞启动接班人计划、吴文辉团队疑与腾讯决裂、GAP停发8万员工工资：苦难终将过去

犀利吐槽，尽在一周大事说...

整理作者丨小訢

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海底捞启动接班人计划



海底捞创始人张勇在4月27日发通过公司内部邮件，宣布了接班人计划。

张勇称，自己将在10至15年内退休，除施永宏、苟轶群、杨小丽以外的所有员工，都有机会参与领导者接班计划。海底捞方面称，领导人才接班选拔计划作为一项10至15年的长期计划，是对公司现有行之有效的升迁体系的延伸和升级，重点是把海底捞的人才晋升机制进一步强化。

张勇夫妇1994年和施永宏夫妇一起创办海底捞火锅，杨小丽和苟轶群分别在1995年和1999年加入海底捞，目前张勇担任海底捞董事长，施永宏任执行董事，杨小丽为首席运营官，苟轶群为决策委员，都是海底捞的第一代管理者。对于为何上述三人不能接班的原因，张勇表示，“他们三个没有什么明显的缺点，唯一的原因就是太贵了，对未来的董事会来讲，性价比确实不高。”

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吴文辉团队与腾讯决裂？



4月27日，吴文辉辞任阅文集团联席CEO一职后发布内部信表示，作为创始人，就像看到自己的“孩子”终于成年了。而在这一刻要学会放手，让“孩子”开启新的人生历程。在“退休”之后，想找个海边安静地看书。#阅文集团吴文辉内部信#

公开资料显示，成立于2015年3月阅文集团由腾讯文学与原盛大文学整合而成，旗下拥有中文阅读最强大的原创品牌矩阵，旗下拥有创世中文网、起点中文网、云起书院、起点女生网、红袖添香、潇湘书院等网络原创和阅读品牌。

2017年11月，阅文迎来了高光时刻，登陆港交所挂牌上市，市值一度高达1000亿港元。在阅文目前的股东名单里，腾讯牢牢把握着控制权，持股56.87%，吴文辉作为执行董事，持有2.65%的股权。在网络文学市场，阅文的龙头老大地位无人敢忽视。可以说，阅文以一己之力扛起了中国网络文学的大半边江山。据知情人士透露，随着免费时代的来临，阅文的付费空间遭到挤压，而离职的具体源头，知情人士表示，也要追溯到近两年的阅读免费之争。

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GAP停发8万员工工资

GAP表示，由于新冠肺炎疫情期间其门店被迫关闭，自2月份以来已损失70亿元，市值暴跌60%！预计到下周现金流只剩下50亿元，公司岌岌可危。

因而，GAP已经采取了11项措施：包括暂停给8万多名员工发工资，让他们休假；裁员、降薪、中止支付租金、暂停股票回购、暂停发放股息等。

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