特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的医疗期计算规则？ 海南人力资源法律

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特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的医疗期计算规则？

法律：根据《关于贯彻〈企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定〉的通知》（劳部发[1995]236号）规定，对某些患特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的职工，在24个月内尚不能痊愈的，经企业和当地劳动部门批准，可以适当延长医疗期。

解读：

一、特殊疾病医疗期是24个月吗？

解读：２４个月不能痊愈是对职工所患特殊疾病的限定，而不是对职工医疗期的规定，只有所患特殊疾病是在２４个月内不能痊愈的，职工才可在法定的医疗期之外再申请延长，而是否准许，还要经企业和劳动主管部门批准。该规定仍是在职工实际参加工作年限和在本单位工作年限基础上，享受到24个月的医疗期尚不能痊愈可以申请延长，并不意味着患有特殊疾病的医疗期都规定最少为24个月，比如员工有特殊疾病，在公司工作2年，那医疗期最多是3个月，不是说3个月后不能痊愈就可以申请延长，而是说员工在公司工作有20年，医疗期有24个月，在24个月医疗期满后还不能痊愈的，可以申请延长医疗期。另外医疗期最长延长至2年。

二、什么是特殊疾病？

以下为特殊疾病：

（一）各种恶性肿瘤；

（二）慢性肾功能衰竭；

（三）器官移植术后；

（四）慢性再生障碍性贫血；

（五）血友病；

（六）脑血管意外（脑梗塞、脑出血）后遗症；

（七）帕金森氏综合症；

（八）高血压病；

（九）糖尿病；

（十）精神病(阿尔茨海默病、脑血管所致精神障碍、癫痫所致精神障碍、精神分裂症、躁狂症、抑郁症、双相情感障碍、焦虑症、强迫症)；

（十一）结核病；

（十二）泌尿系统震波碎石治疗；

（十三）肝硬化；

（十四）系统性红斑狼疮；

（十五）心脏病（风心病、高心病、肺心病、冠心病）；

（十六）血管介入治疗术后；

（十七）心脏瓣膜置换术后；

（十八）重症肌无力；

（十九）强直性脊柱炎；

（二十）肾病综合征；

（二十一）硬皮病；

（二十二）运动神经元病；

（二十三）骨髓增生异常综合征；

（二十四）原发性青光眼；

（二十五）癫痫症；

（二十六）慢性阻塞性肺病；

（二十七）小儿脑性瘫痪；

（二十八）性早熟；

（二十九）小儿智力障碍；

（三十）广泛性发育障碍。

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