广东最新公布四项人才计划名单：谁是招贤纳才最强校？

这些高校自带“招贤纳才”强属性，你的学校比得过吗？...

“广东特支计划”：全称《广东省培养高层次人才特殊支持计划》，是为加快建设“人才高地”，服务创新驱动发展战略而遴选。此次公布的名单共有杰出人才、百千万工程领军人才、百千万工程青年拔尖人才三类。

（一）“广东特支计划”杰出人才（15名）

要求有突出的学术水平，研究方向处于科技发展前沿领域，在本学科领域有重大发现和较大影响力，具有成长为中国科学院、中国工程院院士的潜力。

（二）“广东特支计划”百千万工程领军人才（30名）

要求潜心基础研究，揭示自然规律和社会发展规律，为社会提供新知识、新原理、新方法，引导基础理论原始创新，对基础学科发展具有重要推动作用。

（三）“广东特支计划”百千万工程青年拔尖人才（50名）

要求35岁以下，潜心基础研究，取得一定成果，具有较强的创新能力和发展潜力，对基础学科发展具有积极促进作用。

“珠江人才计划”此次公布海外青年人才引进计划（博士后资助项目），优先资助国家和省重点发展产业领域及基础学科研究的博士后。

对于申报成功的每位进站博士后，省财政资助60万元，后续再资助承诺连续在粤工作3年以上的博士后安家补助40万元。

而这批博士后具有35岁以下、近2年内（2014年3月30日后）在世界排名前200名的境外高校获得博士学位，在我省博士后设站单位从事博士后研究等特点。

根据排名上学君看出，中山大学每一类的遴选人数都高居榜首，总数为39名，成为此次公布人选的最大赢家。

该校化学学院教师、教授苏成勇等4人成为杰出人才；数学学院教授王学钦等11人获百千万工程领军人才；工学院副教授陈衍茂等18人成为百千万工程青年拔尖人才。此外，该校还引进了英国伦敦大学、德国波恩大学等境外名校的6名博士后。

而华南理工大学（总数15名）、南方医科大学（总数13名）分列第二、第三。值得注意的是，华南师范大学百千万工程领军人才为4人，表现突出；暨南大学在“珠江计划”的动作醒目，共引进5名博士后。“扬帆计划”全称“粤东西北地区人才发展帮扶计划”，上学君根据人才项目统计高校排名如下：



“扬帆计划”为进一步加快粤东西北地区振兴发展的战略部署而实施，此次公布引进紧缺拔尖人才项目和培养高层次人才项目名单。

（一）     紧缺拔尖人才（20名）

要求引进粤东西北地区主导、特色、优势、重大项目发展急需紧缺的、有助于增强核心竞争力、提高市场占有率的拔尖人才，以及粤东西北地区高校和科研院所学科建设、科研成果转化急需的拔尖人才，注重向企业紧缺拔尖人才倾斜。紧缺拔尖人才分A、B两档，省财政分别资助100万元、50万元。

（二）高层次人才（30名）

要求遴选基础好、素质高、潜力大的中青年优秀人才作为重点培养对象，注重向企业高层次人才倾斜，为粤东西北地区培养一批创新能力强、研发水平高、引领作用大的领军人才。省财政给予每名培养对象资助20万元。

根据排名看出，两类选拔虽都注重倾斜企业，但粤东西北高校的表现仍以实力说话。20名紧缺拔尖人才中有17人来自高校，30名高层次人才中有23人均从高校选出。

其中，汕头大学以总数11人抱走第一名；广东医科大学选拔出7名高层次人才，广东海洋大学遴选出2名紧缺拔尖人才和5名高层次人才，两校并列第二；岭南师范学院和广东石油化工学院以总数5人并列第三。

想看全部名单吗？点击下方“阅读原文”，即可查看。

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