HRoot邀请您免费参加300场人力资源前沿话题研讨会
"2016HRoot中国人力资源服务展上海站"将于5月5日在上海浦东嘉里大酒店隆重举行,届时您将能够了解行业最新资讯、与参会者共同探讨人力资源未来和发展趋势、学习调整互联网大数据下的人力资源管理和资本战略等。...
第一时间接触到人力资源行业的新技术、新服务、新产品和解决方案、最佳实践以及行业发展的最新趋势等;
上海、深圳、北京、成都、广州五地多达300场人力资源领域主题研讨会;
现场结识超过30,000名人力资源同行,上海、深圳、北京、成都、广州五地预计将迎来观展人数分别为10,000人、5,000人、8,000人、4,000人、5,000人;
与多达400家来自全球多个国家和地区以及中国本土顶尖人力资源服务供应商进行面对面交流的机会,深入了解,寻求最优质的人力资源服务解决方案,帮助企业进行最佳供应商的选择……
"2016HRoot中国人力资源服务展上海站"将于5月5日在上海浦东嘉里大酒店隆重举行,届时您将能够了解行业最新资讯、与参会者共同探讨人力资源未来和发展趋势、学习调整互联网大数据下的人力资源管理和资本战略等。
演讲机构演讲主题
- 薪酬外包变革之路
- 企业HR的人才透视镜——高信效度的人才测评
- 揭秘——看名企如何运用人才测评工具
- 互联网招聘+用工新模式
- 助力HR之巧妙运用人力资源外包
- 走进趋势,预见全链条HR服务
- 跨界理念驱动的HR创新服务
- 移动互联时代的混合领导力学习项目设计与运营
- 人力资源数据的挖掘和管理应用
- HR视界的智能革命
- HR外包服务的移动应用
- 劳动合同法的修法争论
- HR+中智专场:变与不变——HR在未来组织中的角色定位
- 经济转型当口,人力激励的自我救赎
- 2015~2016年全行业雇佣风险数据发布
- 背景调查真相
- 弹性福利彰显企业用人之道
- 招聘快又准—— 5+12分钟在人海中找到"千里马"
- 人力数据分析 ——让绩效预测准确性提高8倍
- 企业招聘如何做好背景调查及实操案例分享
- 互联网+人力资源
- 六顶思考帽®——如何在工作/生活中应用?
- 运用水平思考™工具推进企业持续创新
- 兜行90后CEO和她的小伙伴们这么玩转移动学习
- 90后和你聊聊让数据化的人才培养成为企业的护城河
- 招聘风控体系搭建与创新技巧
- 孵化惊喜的未来
- 企业用工三宗罪,如何灵活突破重围?
- 重构学习场景,移动时代企业培训新路径
- 从CEO视角看资深职位(HRD,CFO等)的招聘
- 数据化HR——移动端的人力资源管理系统
- 从财务角度考量弹性福利方案的设计和实施
- 企业心理顾问——来自组织风险管理的实践分享
- 人才管理时代的培训发展体系落地
- 智能化人才管理之道
- 创造当责文化,培育当责员工
- Eagle's Flight 体验式学习法—我感动,所以我行动,培训也可以做的很不一样
- 跨区域业务形态的用工管理挑战和应对
- 新经济时代下最佳雇主的弹性福利与激励创新策略
- 战略高潜人才梯队打造
- 移动互联网时代的战略人才管理创新
- 外包围城下的e-HR软件
- 互联网时代下的人力资源信息化管理
- 时空序列,领导力发展的三次元方程
- 人才盘点最佳实践
- 敬业度——撬动组织效能提升的杠杆
- 从逃离北上广剖析人才争夺战格局
- 校园招聘的跨界与创新
- 解码2016招聘与保留策略
- 创新养老福利:员工的痛点,福利项目的起点
- 全面人才管理与发展——NS核心人才跟踪培养最新实践案例
- 梯队人才建设
- 云招聘的未来发展趋势
- Social and Digital Recruitment
- Be at least one step ahead of you competitor!
- 亚太雇员风险统计数据发布—如何有效利用雇员背景核查控制招聘风险
- 股权激励——人力资源资本运作运营论
- 培训的三重境界
- 从道法术看大客户销售
- 如何从顶层推动跨部门协作
- 当代领导关键 - 引领变革与成就更多卓越领导
- 打造高效团队、和谐工作环境的关键
- "测+训"一体,靶向提升——标杆企业提升培训效能的秘密武器
- 大数据时代Competence+助力精准人岗匹配
- 系统动力•促进变革
- 世界首款人工智能HR系统,带你赢得国际竞争力
- 共享经济时代下的人力资源服务行业新风口
- 以人为本,全面量化人才价值
- e时代人才测评的数字化解决方案
参展机构:
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