信玉堂,4岁了。
我们要做一个有情怀的企业~...
恍惚之间,信玉堂已经4岁了。
2012年8月初,我离开就职多年的上市房企。
那时候我就想,上市房企也历练过了,本地最大的地产代理公司也混过了,哪里都不想去,唯有一条路:
——创业!
2012年8月16日,信玉堂注册成功,本来注册的是“信誉堂”,人家说这是常用名词,不给注册,我就改了一个字,变成信玉堂。
1、多重构想中的简化。
本来我打算做分销、招商、企划、微博运营这四条线,由于当时自己也是微博控,觉得微博运营这事情是新鲜活,说不定能接到项目。
在还没接到项目的时候,我就在玩东方之门“秋裤门”,不为什么商业利益,就觉得好玩,自己P图,自己发微博,泡论坛,也发现了微博的传播力量。
经历了两个月的筹备,终于接了第一个单子,就是佳兆业江苏区域公司官方微博。
4500块钱一个月,当时与我们对接的,是现在苏州正荣的营销总成军,和苏南龙湖的美女赵匀硕,在此感谢二位。
从此,我就把信玉堂定位在“地产网推”这件事情上。
2014年年底,在苏州最核心地段上的高炮广告
不是P的图,地产女神许翠给我的资源,感谢
2、从1个人到3个人。
2012年10月,我招了第一个员工张忠玉,11月,我招了第二个员工夏青。
很感动的是,她们两个人都还在为公司努力着。
印象很深刻的是,2012年12月份,我们去谈万科的项目,一想,这是大公司啊,必须多去点人才有气势啊!
于是,我们三个人把公司大门锁了,一起去万科开会。
当年,我们三个人甚至没有吃年夜饭,觉得没啥吃头,下了班各自回家,40几平米的办公室,经常都是很冷清的状态。
2012年,40几平米的小办公室
3、一年换一个地方。随着时间的推进,信玉堂开始有了楼圣海、王小虎、俞进慎、孙希春等合伙人,公司的团队也逐年在增加。
我们的办公室,也是每年换一个地方,四年换了四个办公场所,办公面积每次都能增长近一倍,人数也达到了如今近70个人。
信玉堂倡导互联网精神,所以从开始到现在,这四个地方都是敞开式办公。
有什么事情,吼一嗓子,有同事说我们这像菜市场,因为每天都叽叽喳喳的闹腾,但我觉得也挺好的。
2016年,现在苏州、无锡均有办公室
4、微信给了我们机会。从2013年下半年开始,微信开始席卷中国,信玉堂搭的就是这趟顺风车,市场需求越来越大,我们的生意越来越多。
雷军说过,站在风口上,猪都能飞起来。
信玉堂宁愿做这幸福的猪,当然,我们没有懒惰,而是一直在奋斗着。
完成了包括万科安全套、龙湖泰迪熊、万达冰雪节等在全国产生很强影响力的网推事件。
2015年博鳌地产年会,还给我们颁了个“地产网推贡献奖”,信玉堂的口碑在行业内获得了一些些知名度。
2015年博鳌地产年会“地产网推贡献奖”
放心,这是没有花一分钱得到的奖!
5、在疲惫中快乐成长。
房地产这个行业的幸福指数一直不高,作为一个地产乙方,自然也辛苦的。
所以,信玉堂希望在这种疲惫中,能够幸福的活着。
每年的信玉堂年会,90后们会出超赞的节目,每年的8月份,我们会外出旅游一次(今年是8.12日到14日),也作为公司半年度会议。
我们原则上的上班时间是9:00,下班时间是17:00,但不打卡,有事说一声就可以,经常有人加班,也没有加班费这个说法。
信玉堂提倡自由与快乐。
信玉堂年会中漂亮的妹子们
现在,除了主体信玉堂营销机构之外,我们还有信鸽科技(微信运营)、草帽互动(互动开发)、南梦宫(视频制作)、信略堂(活动策划)、信汇堂(企划广告)、众商汇联(自媒体运作)……
我对于公司的产业理解,是希望新开辟的公司,能够进一步提升主营产业,而不是看见哪里赚钱就去干什么。
而今,信玉堂逐步在鼓励员工创业。
一家创业型公司,在鼓励员工创业,好像有点古怪,但是,信玉堂就希望这里成为一个平台,一个挥洒青春的平台。
2015年嵊泗列岛出游实拍
信玉堂在今年之前,一直很顺利。
但是今年3月底到4月份发生了很多事情,不是因为经营的问题,而是出现了不懂法律的违规,公司压力很大。
一家公司与一个人的成长一样,经历一些突发事件,或许是一件好事情。每一个坎迈过去了,或许这个坎,就变成了台阶,让我们站的更高。
当然,现在这些问题都已经解决了,过去的事情,就让他过去,吸取教训才是王道。
8、几个80后带着几十个90后。
信玉堂的绝大部分都是90后,平均年龄26.14岁。
好在几个老老头,都很融入团队,跟90后一起,在自媒体这条道路上横冲直撞。
公司的八卦也很多,时不时就聊起来某某跟某某如何如何……
公司微信群里也很活跃,经常出现刷屏式聊天……
我印象当中,这四年里,我就发过一次脾气,后来我把那位员工撵走了。
信玉堂不希望有严苛的管理制度,而是有严格的责任心,对自己的事情必须扛起大旗。
2016信玉堂春晚“全明猩之夜”
就好像我去年组建公司内部的乐队,今年又在组织地产圈的乐队(HiFi)……
信玉堂不希望是一个单纯的工作机器,而是有一些理想,有一些情怀。
在创业前,我加入的两家公司都有个共同的特点,就是“负能量特别足”,同事间私下会经常吐槽领导,吐槽公司制度……
而在信玉堂,我暂时还没有被吐槽,感觉到好幸福。
信玉堂户外团建实拍,不记得时间了
4年了,据说中国企业的平均寿命只有2.5年,我们超过了这个数字,而且在稳步的前进,在这样的时间点里,要感谢的人太多了。
感谢各位给我们施展才能的开发商,
感谢我们的小伙伴,
感谢信玉堂的家人……
是你们的支持,
才有信玉堂如今的小小成就。
在接下来的工作中,我们依然会努力,我们依然会保持幸福的努力,为这个行业、为这个社会,提供更加专业的服务,打造出更加完美的平台。
信玉堂:徐国传
2016年8月11日
(完)
信玉堂地产
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